Notre communauté
Avec les années, c’est une communauté de plus en plus nombreuse qui s’est constituée autour des projets de PaQ’la Lune. Nous l’avons défini en plusieurs catégories qui s’inscrivent, chacune, dans un ou plusieurs niveaux des droits culturels.
En effet, mettre en œuvre les droits culturels des personnes, c’est permettre à chacun.e d’avoir :
- le droit d’accéder à des ressources culturelles (bénéficiaires, adhérents, volontaires, stagiaires)
- le droit de participer à des activités culturelles (bénéficiaires, adhérents, bénévoles, volontaires, stagiaires)
- le droit de contribuer à créer ces ressources et ces activités culturelles (bénéficiaires, adhérents, bénévoles, salarié.es, volontaires, stagiaires, partenaires) !
Les adhérents !
Avec près de 130 adhérents (90 personnes individuelles de plus de 16 ans et une trentaine de personnes morales : associations culturelles principalement), PaQ’la Lune a une dynamique associative forte et une gouvernance qui invite chacun·e, quelque soit sa place, à participer à des instances de coopération et à concevoir collectivement les actions à mener.
Si les adhésions individuelles existent depuis la création de l’association, les adhésions « personnes morales » sont plus récente. Elles font suite à la dissolution de l’association « Les Gens de la Lune », dont PaQ’la Lune était membre fondateur. En effet, afin de reprendre les activités d’accompagnement des structures structurelles qui étaient membres des Gens de la Lune, nous avons modifié les statuts de l’association en décembre 2023.
Ainsi, en 2024, 33 personnes morales ont rejoint PaQ’la Lune (cotisations de 30 € / an).
Liste des adhérents personnes morales :
À Main Levée / Agence Inventive / Amicale des ptits gauguin / Association Bobaïnko / Association Compagnie At Home / Association Côté Jeu-Nous / Association Les Chantiers Nouveaux – Bain Public / Association Les Hérons / Association Les Passereaux / Association Lo / Association Pendulaire / Association Pois Plume / Association Tête Bêche / Association Théâtre Royal de Luxe / Cales Obscures / Cie SBAM / Coma Teatro / Commun champ / Compagnie Moradi / Compagnie Thaliachore / Elles Atlantique Production / Hourra / La Volière – LRDA / Label Ville / Laurence Horrault / Le nez à l’ouest / Les Gens Qui Chantent / Les Trottoirs du Hasard / Nitramenco / Ouvre-Boîte Production / Pieds Nus Productions / Produit À Nantes / Zone 47
Les bénévoles !
En 2024, 96 bénévoles ont contribué activement aux diverses initiatives de l’association, en participant notamment aux activités suivantes : Bureau et conseil d’administration, animations de rue et en pied d’immeuble, fêtes de quartier, ateliers de cuisine, Festival « Rendez-vous aux Pataugeoires », affichage, salons de lecture, expositions, entre autres projets.
Comme dans toute association, certains bénévoles s’engagent dans la gouvernance. Retrouvez-ici les membres du bureau et du Conseil d’Administration bénévoles.
Les salarié.es
Nous avons embauché 103 personnes en 2024
52 en régime général (42 en 2023 / 38 en 2022) dont :
- 20 en CDI (1 poste FONJEP ; 2 postes FONJEP jeunes au 1er semestre)
- 19 en CDD (2 postes adulte-relais ; 1 PEC au 1er semestre)
- 13 apprentis.
51 au régime intermittent du spectacle (CDDU) représentant 450 jours de travail ou 3 278,50 heures rémunérées.
Comme dans beaucoup d’associations culturelles du spectacle vivant, l’équipe permanente est composée de personnes aux multiples statuts.
En effet, si on a coutume d’utiliser le vocable salarié permanent pour les postes en CDI (contrat à durée déterminée) ou en CDII (contrat à durée déterminée intermittent), la réalité de notre secteur est que nous ne pouvons pas construire nos projets sans des artistes et des techniciens qui pour la plupart d’entre elles·eux ont souhaité être embauché·es en CDDU (les contrats d’intermittents du spectacle, rien à voir avec le CDII…. et oui tout cela est bien technique). On a tendance à différencier les salariés permanents des salariés intermittents mais dans une association comme la nôtre certain·es artistes intermittents participent activement à nos projets depuis plus de 15 ans ! Par ailleurs, il ne faut pas oublier les artistes qui déclarent eux-même leurs rémunérations sous statuts d’auteur/d’artiste indépendant·e ainsi que tous les contrats de travail dont a besoin une association comme la nôtre qui favorise l’insertion et la professionnalisation (les CDD adulte relais, les contrats d’apprentissage, de professionnalisation, les CUI-CAE etc).
C’est pourquoi, à PaQ’la Lune, on qualifie d’équipe permanente, les salarié·es ou artistes indépendants qui participent à la mise en oeuvre du projet associatif dans la durée.
Pour découvrir notre équipe, c’est par ici
Dans le cadre de sa stratégie d’essaimage, validée en juillet 2024, PaQ’la Lune a formalisé l’engagement de certains membres de sa communauté en les identifiant comme des artistes ambassadeurs. Dans la continuité de notre action en faveur des droits culturels, nous défendons que l’artiste est aussi un·e habitant·e qui souhaite s’impliquer dans son bassin de vie. Iel doit pouvoir alors participer à la vie culturelle de son territoire et co-construire des actions au plus près des besoins identifiés par de futurs partenaires. C’est à notre manière lutter contre la multiplication des Appels A Projets qui limitent la prise d’initiative, inscrire la coopération comme un principe d’action (on ne réalise jamais un projet tout seul) et contribuer à la création d’emploi local, non délocalisable. Enfin, en accompagnant l’émergence d’initiatives locales on réduit l’impact de l’action culturelle sur l’environnement et le climat en réduisant fortement les déplacements.
Pour en savoir + sur notre stratégie d’essaimage, sur les artistes ambassadeurs, c’est par ici !
Qu’iels soient comédien·nes, metteur·se en scène, auteur·ice, plasticien·nes, danseur·se…. iels sont invités par les artistes ambassadeurs à les rejoindre dans différents projets.
Pour retrouvez l’ensemble des artistes mobilisé·es dans nos projets, c’est par ici !
Les volontaires qui réalisent une mission de service civique
Agréée par l’Agence du Service Civique, PaQ’la Lune a accueilli, en 2024, 28 jeunes en mission de service civique.
Une mission autour de « l’aller-vers » et en lien direct avec les habitant.es des QPV où nous intervenons a été proposée. Au côté des équipes de médiateur.ices et intervenant.es artistiques, les volontaires ont eu la possibilité d’animer des ateliers à destination de différents publics, accompagner des sorties découvertes ou encore échanger avec les habitants lors de nos cafés discussions.
Au total, en 2024, PaQ’la Lune a accueilli 28 volontaires (dont 10 volontaires ayant débuté leur mission en 2023) au total :
- 13 volontaires au sein de l’équipe de Loire-Atlantique
- 8 volontaires au sein de l’équipe de Maine-et-Loire
- 7 volontaires au sein de l’équipe de Bretagne.
Selon leurs envies et en lien avec les compétences qu’iels souhaitaient développer, certain.es de nos volontaires ont eu la possibilité d’orienter leur mission vers des tâches plus en lien avec la régie et la scénographie de spectacle et événements. D’autres encore se sont orienté.es vers la valorisation des actions de l’association au côté de l’équipe communication avec la réalisation de reportages photos et vidéos.
Chaque volontaire s’est intégré.e au sein d’une équipe composée de profils variés, lui permettant de découvrir différents métiers (intervenant.e artistique, coordinateur.ice de projet, médiateur. ice social.e et culturel.le, chargé.e de communication…) et activités de l’association.
le bilan de l’année 2025
plaidoyer élections municipales 2026
Le fil des saisons chez PaQ’la Lune
Notre bilan de l’année 2024
